一是開展培訓工作。對全市農(nóng)村勞動力進行培訓,重點培養(yǎng)各類致富帶頭人、實用技術能手、特色經(jīng)濟明白人以及培訓勞務輸出相關技能等。舉辦各種專業(yè)培訓班58次,培訓人員4500人次。同時積極爭取勞動力轉(zhuǎn)移“陽光工程”項目,對農(nóng)民進行各種技術培訓,為全民創(chuàng)業(yè)提供人才保障。
　　二是積極優(yōu)化產(chǎn)業(yè)布局、調(diào)整經(jīng)濟結(jié)構(gòu),調(diào)動農(nóng)民創(chuàng)業(yè)致富的積極性。大力發(fā)展特色農(nóng)業(yè)和精品農(nóng)業(yè),使大批農(nóng)民從土地上解放出來,參與到農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營的進程中來。
　　三是采取多種措施,加大勞務輸出力度,讓農(nóng)民走出去自主創(chuàng)業(yè)。目前全市2.3萬名農(nóng)村勞動力中一半以上已從土地中脫離出來自主創(chuàng)業(yè),其中在國外勞務人員有2600余人。勞務輸出不僅成為全市農(nóng)村新的經(jīng)濟增長點,而且成為實現(xiàn)土地集約化經(jīng)營、妥善安置剩余勞動力的重要途徑。　　(延邊政府網(wǎng))